고민이 있습니다
- 작성자 : 김정현
- 작성일 : 2017.04.05
- 조회수 : 922
요즘 제 가장 큰 고민이 금전적으로 너무 힘이드는 것인데 제가 일하는 중에 노동부에 전화할 시간이 없어서 이렇게 글을 써봅니다 제가 작년16년도 3월1일 부터 9월 30일까지 근무한 곳이 있는데 월~금요일까지 08:30~19:00까지 일을 하고 토요일은 08:30~16:00까지 근무하는 주 6일제인 곳이였습니다 근데 월급을 세후 110만원 정도를 받았는데 동네 자동차 공업소였는데 부모님은 기술직은 원래 처음에 배울때 돈보고 배우는게 아니라고 해서 일을 하다가 사장과 월급 문제로 그만두게 되었습니다 지금은 다른 직장을 다니고있는데 그만둘때도 신고를 할까 말까 고민도 많이 했는데 부모님은 기술계통 시장이 작아서 소문 안 좋게나면 앞으로 힘들어진다고 하지말라고 했는데 요즘 금전적으로 힘이들다보니 더욱더 고민을 하게됩니다
제가 궁금한점이 16년도 3.1 ~ 9.30 기간 동안 월~금 08:30~19:00 토요일은 8:30~16:00 이렇게 일을 한다면 얼마를 받아야 맞는건가요 제가 알아봐본바로는 주휴수당은 사장은 제외하고 직원이 5명이상이면 받는걸로 알고 있는데 일했던 곳이 딱 5명이였는데 받을 수있나 하는것과 신고를 한다면 증거자료나 서류는 뭘 준비해야하며 사장과 대면을 해야하나도 궁금하고 제가 시간내기가 좀 힘들어서 어떻게 다른 방법이 있나 싶기도 하구요
아 일요일을 제외한 공휴일은 08:~30~16:00까지 일했습니다 근무기간 동안 행방작계 1일 동원훈련3일 빠지고 추석에 쉬고 여름휴가라고 토요일 하루 1번 쉰갓 말고는 다일했구요
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